2月14日，2022年度青海省領導班子和領導干部目標責任（績效）考核工作會議在西寧召開，會議安排部署了2022年度全省目標責任（績效）考核工作，并就全省黨風廉政責任制考核工作同步作出了安排。會議對考核工作進行了專題培訓。

　　據(jù)了解，2022年度青海省領導班子和領導干部目標責任（績效）考核工作將緊緊圍繞學習貫徹黨的二十大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，把深入貫徹落實黨中央、國務院重大決策部署和習近平總書記重要指示批示精神，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，完整準確全面貫徹新發(fā)展理念，心懷“國之大者”，遵守政治紀律和政治規(guī)矩等情況，作為檢驗干部政治忠誠、政治擔當和政治能力的重要標尺，作為評價干部政績的基本依據(jù)，考準考實政治素質(zhì)，考深考細工作實績。開展黨風廉政建設責任制考核是貫徹黨要管黨、從嚴治黨要求，推進黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發(fā)展的重要舉措，對兩項考核工作同步安排、同步考核，將進一步提升考核工作效率，切實減輕基層負擔。

　　各考核組將準確把握考核內(nèi)容和目標任務，熟練掌握考核程序和方法，切實落實考核要求，對“考什么”“怎么考”做到心中有數(shù)。將把推進生態(tài)保護和高質(zhì)量發(fā)展成效作為年度考核的重要任務，強化對打造生態(tài)文明高地、建設產(chǎn)業(yè)“四地”、推進鄉(xiāng)村振興等情況的考核，確保把目標任務考全核準。將與考核對象近距離接觸、面對面交流，采取聽取匯報、查閱資料、個別談話、實地走訪等方式，多渠道多層次了解核實領導班子和領導干部現(xiàn)實表現(xiàn)和工作業(yè)績。將全面辯證地分析主觀努力與客觀條件、增長速度與質(zhì)量效益等各方面因素情況，充分聽取干部群眾的真實感受和客觀評價，吸收運用平時考核、專項考核、業(yè)務考核、巡視巡察、督導調(diào)研等工作成果，保證考核結(jié)果的客觀性真實性。將切實擔負起考核政治責任，加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，遵守保密紀律，嚴守廉潔底線，高標準高質(zhì)量完成年度考核目標任務。